豊資会 新卒入社式の様子
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NEWGRADUATE 新卒採用

私たち豊資会グループは、今年で40周年。
医療・介護・福祉を通じて、顧客満足・地域の満足を実現します。
40年の歴史はありますが、古い慣習に凝り固まった企業ではありません。
新しいアイデア、新しい目標、新しいサービス。
すべてが皆さんの手に委ねられています。

2021年度新卒者採用 募集要項

募集職種・分野
  • 総合職(大卒のみ):3名
  • 正看護師(大学・短大・専門学校・高校卒):若干名
  • ケアスタッフ(相談員・音楽療法士含む):15名
  • 栄養士(短大・専門学校卒):2名
  • 調理師(短大・専門学校卒):2名

募集職種は適宜追加予定です。

仕事内容
総合職

大卒の方を対象に将来的に法人の中核を担う幹部候補生として管理運営業務に携わっていただきます。
所属は事業本部となりますが、入職後3年は現場を経験していただきます。
※初任者研修は必須、豊資会スクールでの取得可(内定者は無料で受講できます)。

正看護師

病棟(加野病院のみ)・透析室での看護業務に携わっていただきます。

ケアスタッフ

施設やデイサービスなどで介護業務に携わっていただきます。
経験や資格、キャリアプランを踏まえ、将来希望される職種や部署へ異動可。
※初任者研修以上が必須。初任者研修は豊資会スクールでの取得可(内定者は無料で受講できます)。

栄養士

ハイマートどんぐりの森(古賀市青柳町)の給食センターにて栄養士業務及び調理業務に携わっていただきます。

調理師

栄養士と同じ給食センターにて調理業務に携わっていただきます。

基本給
総合職

大卒以上 187,850円

モデル月収例
基本給 187,850円
職務手当 2,000円
役割手当 1,000円
夜勤手当 12,000円(月4回の場合)
※夜勤手当は3,000円/回を行った回数に応じ都度払い
早出または遅出手当 1,400円(月4回の場合)
※早出・遅出手当は350円/回を行った回数に応じ都度払い
処遇改善加算 20,000円~(※毎月変動あり、金額は前年度グループ平均実績、介護業務就業中のみ付与)
合計 224,250円
正看護師

180,000円

モデル月収例
基本給 180,000円
夜勤手当 17,000円/回(加野病院のみ)
※月平均3~4回
透析遅出手当 6,000円/回(加野病院のみ)
※月平均3~4回
職務手当 30,000~35,000円
役割手当 1,000円
合計 211,000円~307,000円
ケアスタッフ

短大・専門学校卒 166,000円

モデル月収例
基本給 166,000円
夜勤手当 12,000円(月4回の場合)
※夜勤手当は3,000円/回を行った回数に応じ都度払い
早出または遅出手当 1,400円(月4回の場合)
※早出・遅出手当は350円/回を行った回数に応じ都度払い
資格手当 初任者研修10,000円
実務者研修12,000円
介護福祉士18,000円
処遇改善加算 20,000円~(※毎月変動あり、金額は前年度グループ平均実績)
合計 209,400円
栄養士

短大・専門学校卒 165,000円

モデル月収例
基本給 165,000円
資格手当 10,000円
役割手当 1,000円
早出手当 早出手当350円/回(月平均2回、行った回数に応じ都度払い)
合計 176,700円
調理師

短大・専門学校卒 150,000円

モデル月収例
基本給 150,000円
資格手当 3,000円
役割手当 1,000円
早出手当 早出手当350円/回(月平均2回、行った回数に応じ都度払い)
合計 154,700円

※試用期間6カ月、その間の給与・待遇に変動はありません(2019年4月実績)

諸手当
  • 実務者研修修了・ヘルパー1級 12,000円
  • 介護福祉士 18,000円
  • 社会福祉士 18,000円
  • 夜勤手当(月4~5回) 3,000円/回
  • 早出・遅出手当(月4~5回) 350円/回
  • 介護職員処遇改善加算(毎月支給※変動あり)20,000円~(2019年度実績)
  • 栄養士資格 10,000円
  • 調理師資格 3,000円
  • 通勤手当 上限30,000円/月

※8時間以上の超過勤務に対しては1時間当たり給与額の25%増となります

昇給

年1回 4月

賞与

年2回 7月・12月

休日休暇

年間休日105日、慶弔休暇、年次有休、シフト制(4週8休)、その他就業規則による

待遇・福利厚生・社内制度
  • 健康保険
  • 厚生年金保険
  • 労災保険
  • 雇用保険
  • 年金制度
  • 退職金制度
  • 定期健康診断
  • 再雇用制度(定年60歳)
  • 慶弔金・見舞金
  • 永年勤続表彰制度
  • 資格取得補助金
  • 介護休業
  • 育児休業
  • 育児短時間就業制度(実績あり)
  • 法人提携保育園あり
  • お弁当補助金(月額上限3,500円)
  • 全職員対象の親睦会
  • 加野クリニックにて初任者研修・実務者研修のスクールを開校(職員補助あり)
勤務地

新宮町・古賀市・宗像市に所在する事業所のいずれか

勤務時間
  • 日勤帯:8:30~17:30 (休憩1時間、実働8時間)
  • 早 出:7:00~16:00 (休憩1時間、実働8時間)
  • 遅 出:12:00~21:00 (休憩1時間、実働8時間)
  • 夜 勤:21:00~翌7:00(休憩2時間、実働8時間)

※栄養士・調理師 6:00~15:00・7:00~16:00・9:00~18:00
※事業本部・デイサービスは日勤帯のみです
※職種により勤務時間帯が異なる場合もあります
※新卒の方がいきなり夜勤に入ることはありません

教育制度
充実した研修体制

未経験の方でも安心して働きながらスキルアップできるよう、職種・職制毎に研修を設定し実施しています。

新人研修
3日間の日程で、社会人として豊資会グループの職員として必要な基礎知識を学んでいただきます。
(例)「法人理念の理解」「就業規則」「社会人研修」「接遇マナー研修」
その他の講義を施設見学も交えながら学んでいただきます。

フォローアップ研修
入職後、5年未満の職員を対象に振り返りとフォロー研修を行います。

新任管理者研修
新しく管理者となった方へ、組織として果たす役割や心構え、業務内容についての研修を行います。その他、中間管理職研修や営業研修などスキルアップのための様々な研修を実施。外部への研修にも積極的に参加しています。

豊資会スクール

福岡県の認可を受け、院内にて初任者研修のスクールを年2回開講。また、介護福祉士資格取得には必須となる実務者研修を年1回開講中。※職員補助有

資格取得支援

会社指定の講座を受講し、合格終了した受講料の会社補助が受けられます。

採用実績

採用実績(学校)
大学

近畿大学、筑紫女学園大学、中村学園大学、長崎純心大学、福岡県立大学、福岡女子大学、福岡大学、富士大学

短大・高専・専門学校

新見公立短期大学、西日本短期大学、福岡女子短期大学、麻生医療福祉専門学校福岡校、F・Cフチガミ医療福祉専門学校、博多メディカル専門学校、福岡医健専門学校、福岡リゾート&スポーツ専門学校、精華女子短期大学

採用実績(学部・学科)

法学部・経済学部・人間社会学部・家政学部・栄養科学部・食健康学科・音楽科・現代社会学部

応募方法

下記宛てに、希望職種を明記した履歴書(写真貼付)をご郵送いただくか、マイナビのサイトからエントリーをお願いいたします。(正看護師をご希望の方は、マイナビのサイトからエントリーできませんので、直接履歴書をご送付ください。)
書類選考の上、折り返し面接日時をご連絡いたします。

豊資会グループ 
人材採用担当/鬼木(おにき)

811-3111 
福岡県古賀市花見南1-2-15

採用に関するお問い合わせは、下記電話番号、もしくはe-mailからお問い合わせください。

TEL:092-944-1355(9:00~17:00/人事課・採用担当)
e-mail:info_hphou4@houshikai.or.jp

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